Organisationen sollten sich nicht vor Veränderungen fürchten. Sondern davor, im nächsten Jahr am genau gleichen Punkt zu sein wie heute.

Beratung Transformation

Sie möchten eine Orientierung erhalten, wo welche Veränderungen notwendig sind?
Wo es Handlungsfelder gibt? Ob Ihre Organisation bereit für die Zukunft ist?

Als erfahrener Berater unterstütze ich Sie bei der digitalen Transformation strukturell, kulturell und prozessual. Mit einem breiten Spektrum an Expertise, begleite ich Sie bei allen Herausforderungen auf Ihrem Weg der Veränderung. Und wenn es bei einem spezifischen Thema zusätzliches Fachwissen erfordert, stehen für Sie weitere Experten aus meinem Pool bereit.

Das Angebot umfasst:

  • Strategieentwicklung / Vision sichtbar machen
  • Organisationsentwicklung
    – Strukturen überprüfen & anpassen
    – Unternehmenskultur entwickeln
    – Prozesse optimieren
  • Digitalisierung
  • C-Level Beratung

Ihr Nutzen:

  • Ein klares Zielbild und eine entsprechende Roadmap zur Umsetzung.
  • Prozesse, Instrumente und Methoden, mit welchen Sie schnell auf laufende Veränderungen reagieren können.
  • Transformations- & Change-Management, welches bei der Belegschaft Klarheit & Orientierung schafft.
  • Mehr Sicherheit und Fokus bei wichtigen Entscheidungen.
  • Mehr Effizienz in den Abläufen
  • Höheres Engagement & stärkere Loyalität der Mitarbeitenden.

Ich arbeite mit Ihnen eng zusammen, um Ihre individuellen Bedürfnisse zu verstehen und die für Sie passenden Lösungen für eine digitale, agile und flexible Organisation zu entwickeln.

Mehr über das Angebot erfahren

Beratung Transformation

Sie möchten eine Orientierung erhalten, wo welche Veränderungen notwendig sind?
Wo es Handlungsfelder gibt? Ob Ihre Organisation bereit für die Zukunft ist?

Als erfahrener Berater unterstütze ich Sie bei der digitalen Transformation strukturell, kulturell und prozessual. Mit einem breiten Spektrum an Expertise, begleite ich Sie bei allen Herausforderungen auf Ihrem Weg der Veränderung. Und wenn es bei einem spezifischen Thema zusätzliches Fachwissen erfordert, stehen für Sie weitere Experten aus meinem Pool bereit.

Das Angebot umfasst:

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  • Organisationsentwicklung
    – Strukturen überprüfen & anpassen
    – Unternehmenskultur entwickeln
    – Prozesse optimieren
  • Digitalisierung
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Ihr Nutzen:

  • Ein klares Zielbild und eine entsprechende Roadmap zur Umsetzung.
  • Prozesse, Instrumente und Methoden, mit welchen Sie schnell auf laufende Veränderungen reagieren können.
  • Transformations- & Change-Management, welches bei der Belegschaft Klarheit & Orientierung schafft.
  • Mehr Sicherheit und Fokus bei wichtigen Entscheidungen.
  • Mehr Effizienz in den Abläufen
  • Höheres Engagement & stärkere Loyalität der Mitarbeitenden.

Ich arbeite mit Ihnen eng zusammen, um Ihre individuellen Bedürfnisse zu verstehen und die für Sie passenden Lösungen für eine digitale, agile und flexible Organisation zu entwickeln.

Kontaktaufnahme

Interim Management

Die digitale Transformation verlangt neue Fähigkeiten und Rollen, welche die nötigen Veränderungen unabhängig initiieren und vorantreiben. Wer bringt die nötige Objektivität und Zielorientierung mit, um effizient und unvoreingenommen vorzugehen? Wie gelingt die Transformation praxisorientiert, ohne Benachteiligung des Tagesgeschäfts? Wer füllt im Führungsteam eine temporäre Lücke?

Als erfahrener Interim Manager, unterstütze ich Sie bei der Bewältigung dieser Herausforderungen. Mit einem breiten Spektrum an Branchenerfahrung bin ich in der Lage, schnell und effektiv zu handeln.

Das Angebot umfasst:

  • Interim-CEO / -Managing Director
  • Interim-CDO / -Head of Digital
  • Interim-CMO / -Head of Marketing
  • Interim-Transformation Officer / Projektleiter Digitalisierung

Ihr Nutzen:

  • Flexibel verfügbare Ressourcen ohne Fixkosten.
  • Schnell einsatzbereite Digital‑, Transformations- und Marketing-Expertise, um Projekte in der Organisation anzustossen, voranzutreiben und zielführend umzusetzen.
  • Spezifische Unterstützung durch praxiserfahrenen und professionellen Interim-Manager.
  • Temporäre Ergänzung Ihres Managements mit der nötigen Digital- & Transformations-Expertise sowie neuen Impulsen.

Als Teil Ihres Teams, ist es mein Ziel, Ihnen zu helfen, Ihre Herausforderungen zu meistern und Ihre Ziele zu erreichen.

Herausforderungen besprechen und passende Interim-Lösung finden

Interim Management

Die digitale Transformation verlangt neue Fähigkeiten und Rollen, welche die nötigen Veränderungen unabhängig initiieren und vorantreiben. Wer bringt die nötige Objektivität und Zielorientierung mit, um effizient und unvoreingenommen vorzugehen? Wie gelingt die Transformation praxisorientiert, ohne Benachteiligung des Tagesgeschäfts? Wer füllt im Führungsteam eine temporäre Lücke?

Als erfahrener Interim Manager, unterstütze ich Sie bei der Bewältigung dieser Herausforderungen. Mit einem breiten Spektrum an Branchenerfahrung bin ich in der Lage, schnell und effektiv zu handeln.

Das Angebot umfasst:

  • Interim-CEO / -Managing Director
  • Interim-CDO / -Head of Digital
  • Interim-CMO / -Head of Marketing
  • Interim-Transformation Officer / Projektleiter Digitalisierung

Ihr Nutzen:

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  • Schnell einsatzbereite Digital‑, Transformations- und Marketing-Expertise, um Projekte in der Organisation anzustossen, voranzutreiben und zielführend umzusetzen.
  • Spezifische Unterstützung durch praxiserfahrenen und professionellen Interim-Manager.
  • Temporäre Ergänzung Ihres Managements mit der nötigen Digital- & Transformations-Expertise sowie neuen Impulsen.

Als Teil Ihres Teams, ist es mein Ziel, Ihnen zu helfen, Ihre Herausforderungen zu meistern und Ihre Ziele zu erreichen.

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